ΝΣΚ/142/2012

Ποιό όργανο είναι αρμόδιο για να κρίνει την αίτηση μόνιμου διοικητικού υπαλλήλου Α.Ε.Ι. για ένταξή του στην κατηγορία του Εργαστηριακού Διδακτικού Προσωπικού (Ε.ΔΙ.Π.), σύμφωνα με τις διατάξεις της περίπτωσης δ’ της παραγράφου 3 του άρθρου 79 του ν.4009/2011, όπως ισχύουν. (...) Αρμόδιο όργανο για να κρίνει την αίτηση μόνιμου διοικητικού υπαλλήλου Α.Ε.Ι. για ένταξή του στην κατηγορία του Εργαστηριακού Διδακτικού Προσωπικού (Ε.ΔΙ.Π.), σύμφωνα με τις διατάξεις της περίπτωσης δ’ της παραγράφου 3 του άρθρου 79 του ν. 4009/2011, όπως ισχύουν, είναι η Συνέλευση του Τμήματος ή η Γενική Συνέλευση της Σχολής ή η Σύγκλητος, ανάλογα με την ακαδημαϊκή μονάδα στην οποία ζητά να ενταχθεί ο διοικητικός υπάλληλος Α.Ε.Ι..

Αρμόδιο πειθαρχικό Συμβούλιο για την εκδίκαση πειθαρχικών παραπτωμάτων ιατρών του ΕΣΥ με αλλεπάλληλες υπηρεσιακές μεταβολές – Εφαρμοστέες ουσιαστικές και διαδικαστικές διατάξεις, που διέπουν τις εκκρεμείς υποθέσεις τους(...)Στις υποθέσεις των συγκεκριμένων ιατρών του ΕΣΥ αρμόδιο είναι το Πρωτοβάθμιο Πειθαρχικό των ιατρών ΕΣΥ της οικείας ΔΥΠΕ. Οι εν λόγω υποθέσεις διέπονται από τις διαδικαστικές πειθαρχικές διατάξεις του ν 4057/2012, όπως ισχύουν κατά την έναρξη της πειθαρχικής διαδικασίας και από τις ουσιαστικές διατάξεις που ίσχυαν κατά το χρόνο τέλεσης των πειθαρχικών παραπτωμάτων

Τοποθέτηση προϊσταμένων Γενικών Διευθύνσεων της ΓΓΔΕ και της ΓΓΣΔΕ του ΥΠΕΧΩΔΕ.(..)Κατάσταση : Αποδεκτή 
Είναι σύννομη η τοποθέτηση από τον αρμόδιο Υπουργό υποψηφίου που επελέγη από το Ειδικό Υπηρεσιακό Συμβούλιο ως κατάλληλος για Προϊστάμενος Γενικής Διευθύνσεως σε άλλη Γενική Διεύθυνση από αυτή που δήλωσε με τη σχετική αίτηση της υποψηφιότητάς του.

Αρμοδιότητα για την εξέταση της ένστασης διόρθωσης της έκθεσης αξιολόγησης αποσπασμένου υπαλλήλου.(..)Κατάσταση :  Εκκρεμεί αποδοχή 
Αρμόδιο υπηρεσιακό συμβούλιο για την εξέταση της ένστασης αποσπασμένου υπαλλήλου κατά της έκθεσης αξιολόγησής του είναι το υπηρεσιακό συμβούλιο της υπηρεσίας στην οποία αυτός έχει αποσπαστεί.

Ελεγκτές βεβαίωσης και αναγκαστικής είσπραξης των εσόδων του Κράτους – Χορήγηση άδειας άσκησης ιδιωτικού έργου με αμοιβή και άδειας άνευ αποδοχών – Αρμόδιο Υπηρεσιακό Συμβούλιο.(..)Κατάσταση : Αποδεκτή 
1. Αρμόδιο να γνωμοδοτήσει για τη χορήγηση άδειας στον Β.Γ. υπάλληλο του κλάδου Δημοσιονομικών, που υπηρετεί σε θέση ελεγκτή βεβαίωσης και αναγκαστικής είσπραξης των εσόδων του Κράτους, είναι το Δ΄ Υπηρεσιακό Συμβούλιο του Υπουργείου Οικονομικών (πλειοψ.). 2. Η απαγόρευση της άσκησης ιδιωτικού έργου με αμοιβή, που προβλεπόταν στη διάταξη της παραγράφου 13 του άρθρου 4 του ν. 3943/2011, έπαυσε να ισχύει μετά την αντικατάσταση του άρθρου αυτού στο σύνολό του με την παράγραφο 1 του άρθρου 68 του ν. 4170/2013 (ομόφ.).

Δημόσιο – Προκήρυξη πλήρωσης θέσεων Προϊσταμένων Τμημάτων με υπουργική απόφαση – Δεσμευτικό ή μη για το υπηρεσιακό συμβούλιο το μεταγενέστερο τροποποιητικό ερώτημα της αρμοδίας υπηρεσίας περί μείωσης των προκηρυχθεισομένων θέσεων.(..)Κατάσταση : Εκκρεμεί αποδοχή 
Το υποβαλλόμενο, από το αρμόδιο κατά νόμο όργανο, τροποποιητικό ερώτημα προς το υπηρεσιακό συμβούλιο, για την πλήρωση θέσεων προϊσταμένων τμημάτων, εφόσον δεν προηγηθεί τροποποίηση της προκηρύξεως, περί μειώσεως του αριθμού των προς πλήρωση θέσεων, δεν είναι δεσμευτικό για το υπηρεσιακό συμβούλιο. (πλειοψ.)

Εξέταση αίτησης μετάταξης υπαλλήλου - Μεταβολή του νομοθετικού καθεστώτος, μετά την υποβολή της αίτησης και τη χορήγηση θετικής γνώμης από το αρμόδιο υπηρεσιακό συμβούλιο και πριν την έκδοση της τελικής πράξης - Εφαρμοστέο νομοθετικό καθεστώς(...)Κατά γενική αρχή του διοικητικού δικαίου η νομιμότητα της διοικητικής πράξης ή παράλειψης, εφόσον δεν ορίζεται ή δεν συνάγεται άλλο από το νόμο, κρίνεται σύμφωνα με το νομικό καθεστώς που ισχύει κατά το χρόνο έκδοσης της πράξης ή συντέλεσης της παράλειψης. Συνεπώς, σε περίπτωση μεταβολής του νομοθετικού καθεστώτος, μετά την υποβολή αίτησης μετάταξης και τη χορήγηση θετικής γνώμης από το αρμόδιο υπηρεσιακό συμβούλιο, αλλά πριν την έκδοση της τελικής πράξης, εφαρμοστέο νομοθετικό καθεστώς είναι το ισχύον κατά το χρόνο έκδοσης της τελικής πράξης, το οποίο στην προκειμένη περίπτωση προβλέπει τουλάχιστον καλή γνώση ξένης γλώσσας (πλειοψ.).

Μη νόμιμη η καταβολή διαφοράς αποδοχών σε υπάλληλο Δήμου κατηγορίας ΥΕ με σχέση εργασίας ι.δ.α.χ., λόγω μετάταξής της σε θέση κατηγορίας ανώτερης εκπαιδευτικής βαθμίδας  (ΔΕ), καθόσον για την μετάταξη αυτή δεν γνωμοδότησε το αρμόδιο υπηρεσιακό συμβούλιο, στο οποίο υπάγονται όλοι οι υπάλληλοι των Ο.Τ.Α., αλλά η Εκτελεστική Επιτροπή του Δήμου (άρθρο 76 του ν. 3584/2007, ΦΕΚ Α΄ 143/2007).

Μη νόμιμη η καταβολή μηνιαίων αποδοχών σε υπάλληλο Δήμου με σχέση εργασίας ΙΔΑΧ, λόγω μετάταξής του από θέση κατηγορίας υποχρεωτικής εκπαίδευσης (ΥΕ) σε θέση κατηγορίας  δευτεροβάθμιας εκπαίδευσης (ΔΕ), καθόσον για την ως άνω μετάταξη, κατά παράβαση του άρθρου 76 του Κώδικα Κατάστασης Δημοτικών & Κοινοτικών Υπαλλήλων (ΚΚΔΚΥ, ν. 3584/2007), γνωμοδότησε η Εκτελεστική Επιτροπή του Δήμου και όχι το αρμόδιο υπηρεσιακό συμβούλιο, ανεξαρτήτως του ότι. νομίμως  η επίμαχη μετάταξη δεν έχει εγκριθεί από την επιτροπή του άρθρου 2 παρ.1 της ΠΥΣ 33/2006.

Εθνική Υπηρεσία Πληροφοριών (ΕΥΠ) – Υπηρεσιακό Συμβούλιο – Εκπρόσωποι υπαλλήλων ΕΥΠ.(..)Κατάσταση : Αποδεκτή 
Σύμφωνα με τις διατάξεις του άρθρου 15 περ.γ’ του Ν 3649/2008, για τη σύνθεση του Υπηρεσιακού Συμβουλίου της ΕΥΠ, ως εκπρόσωποι των υπαλλήλων της ΕΥΠ στο οικείο Υπηρεσιακό-Πειθαρχικό Συμβούλιο είτε ως τακτικά είτε ως αναπληρωματικά μέλη νοούνται οι υπάλληλοι της ΕΥΠ, που ορίζονται από το Δ.Σ. του δευτεροβάθμιου συνδικαλιστικού οργάνου των υπαλλήλων της ΕΥΠ (Π.Ο.Σ.Ε.Υ.Π.), χωρίς διάκριση ή περιορισμό ως προς την κατηγορία, το βαθμό ή τη συνδικαλιστική ή μη ιδιότητα.